Что делать если потерял работу и доход – что можно требовать от государства и бывшего работодателя

Что делать если потерял работу и доход - что можно требовать от государства и бывшего работодателя

Весной прошлого года был зафиксирован следующий уровень безработицы – 180 000 человек разместили свои заявления на сайте «Работа в России». Причиной появления такого количества безработных стала пандемия коронавируса.  Пытаясь устроиться на работу и не находя выхода из сложившейся ситуации, многие пытаются встать на учёт по безработице. Практически у каждого гражданина есть семья, дети, ответственность. Нужно как-то жить, питаться и платить за коммунальные услуги.

В такой, казалось бы, безвыходной ситуации, всё-таки есть варианты решений. Баснословных сумм они не принесут, но всё же позволят продержаться какое-то время на плаву, пока вы будете подыскивать новую работу. Речь пойдёт о выплатах, которые действуют на федеральном уровне, независимо от региона.  

Пособие по безработице

Первое, что приходит на ум, это пособие по безработице. Если работник потерял работу или работал без договора, он имеет право обратиться в Центр занятости. В зависимости от сложившейся ситуации, ему может быть начислена как минимальная сумма пособия, так и максимальная. Нижняя граница составляет 1500 руб. в месяц, верхняя граница – 8000 руб. в месяц.

Деньги, которые вы будете получать в Центре занятости, рассчитываются следующим образом: берётся средний заработок сотрудника, и с него насчитывается 75%. Эту сумму безработный будет получать первые три месяца. Далее сумма помощи уменьшится до 60% от среднего заработка. Чтобы получать выплаты на бирже по трудоустройству, вы должны иметь трудовой стаж не менее 26 недель. Другими словами, это полгода трудовой деятельности. Из-за пандемии условия получения помощи стали более лояльными. Практически всем начисляли максимальную сумму, кто обращался за помощью в центр занятости. Более того, даже увеличивали ее то МРОТ и предоставляли отдельные выплаты на каждого из детей заявителя.

В регионах пособие может отличаться из-за регионального коэффициента. Получают пособие по безработице все граждане, которые становятся на учёт в Центр занятости. Когда центры были закрыты, заявки принимались на электронном портале «Работа в России». Там, где электронные услуги не предоставляли, было немножко сложнее встать на учёт по безработице. Кстати, теперь система отлажена, и если у вас есть интернет, вы можете зайти на сайт «Работа в России» и встать на учет самостоятельно. Идти никуда не нужно, достаточно сделать фотокопии документов и прикрепить их заявлению. В базе данных существует информация о гражданах, поэтому все данные проверяются автоматически. Когда человек решает встать на учёт по безработице, после подачи заявления дается одиннадцать дней на регистрацию и попытку сразу же предложить вакансию. Если работы так быстро не нашлось, происходит постановка на учет, но пособие начинают начислять с первого дня обращения в Центр занятости.  

Оплата больничных

Каждый работник организации имеет право на оплачиваемый больничный во время работы, а также в течение 30 дней после увольнения. Это правило распространяется на тех сотрудников, которые были застрахованы обязательным социальным страхованием во время своей трудовой деятельности. Оплата больничного зависит от того, сколько зарабатывал сотрудник в среднем, а также от выработанного стажа и длительности его больничного. Чтобы определить сумму выплаты, суммируются доходы человека за два года до случая болезни и делятся на количество отработанных дней. В итоге получается сумма среднедневного заработка. Эту сумму умножают на количество дней, когда человек был на больничном.

Сумма пособия должно быть не меньше минимальной заработной платы за месяц. Сейчас эта сумма составляет 12792 руб. Это минимальная сумма выплаты.  Если больничный длился меньше месяца, сумма будет рассчитана пропорционально дням, проведенным на лечении.

Получить выплату за больничный можно в Фонде социального страхования, но подавать заявление на ее получение нужно через работодателя. Если работник был уволен, и с ним произошел страховой случай, он должен свой больничный лист передать на прежнее место работы. 

Важно! Если не получается вручить работодателю больничный лист, или у него нет денег на выплату помощи, можно обратиться прямо в Фонд социального страхования.

Если работодатель имеет финансовые проблемы, он не должен отказывать в выплате больничных. В этом случае пособие будет возмещаться напрямую за счет бюджета. Начиная с 4 июля, если работник оказался на карантине, сумма выплат будет производиться за счет государства. Даже если работника сократили, или у фирмы оформлен простой, у человека есть шанс получить пособие. Для оформления финансовой помощи нужно написать заявление и предоставить больничный лист. Во время карантина больничный можно оформить через интернет. Помощь будет оплачена авансом. 

Путинские выплаты на первого и второго ребёнка 

Согласно инициативе президента, с 1 января 2018 года государство выплачивает помощь семьям с детьми. Дополнительное пособие требует выполнения всего одного требования – чтобы среднемесячный доход за 12 месяцев был меньше двух прожиточных минимумов на человека. Если меньше, чем год назад, у вас была хорошая оплачиваемая работа, то такое пособие могут и не назначить, даже если при расчёте лимит был превышен всего на несколько сотен рублей.  

Если человека уволили, и у него резко упали доходы, то шансы получить пособие возрастают. Например, рассмотрим такую ситуацию. В 2018 году в семье родился второй ребёнок, в то время по правилам лимит был обозначен в полтора прожиточных минимума. В расчёт также входили декретные выплаты мамы. После декрета, чтобы в семье было больше денег, мама вышла на подработку. С учетом уровня дохода, прав на пособие не возникало. Спустя пару месяцев в марте мама ушла с работы, потому что детские ясли закрыли, а папа стал получать только оклад. Доход семьи существенно снизился. Это значит, что спустя несколько месяцев возникнет право получения пособия.

В рамках путинских выплат каждый месяц маме перечисляется сумма величиной в один прожиточный минимум на ребёнка. Сумма рассчитывается исходя из регионального уровня прожиточного минимума. В среднем, сумма составляет в месяц 10000-11000 руб. Пособие рассчитано на семей с детьми до 3 лет. Чтобы получить выплаты на первого ребёнка, нужно подать заявление в органы социальной защиты или Многофункциональный центр. На второго ребёнка нужно подавать заявление в Пенсионный фонд. В случае со вторым ребенком выплата будет отниматься с “номинала” материнского капитала. На первого малыша пособие финансируется целиком из казны.

Чтобы подать заявление, нужно лично явиться в органы исполнительной власти и предоставить оригиналы документов (свидетельства о рождении, справки  доходах, справка о составе семьи). После этого можно будет продлевать срок действия выплат онлайн – каждый год. 

Выплаты на ребёнка от трёх до семи лет

Когда среднедушевой доход в семье меньше, чем прожиточный минимум на человека, ячейке общества положена выплата на детей от 3 до 7 лет. Пособие начисляется до 7 лет включительно, то есть, до того момента, пока ребёнку не исполнится 8 лет. Сумма помощи, которая будет выплачиваться, составит 50% от прожиточного минимума ребёнка. Поскольку в каждом регионе сумма прожиточного минимума разная, то и размер пособия будет разным. Заявление можно подать в электронном виде на портале Госуслуги. Можно лично посетить органы соцзащиты или МФЦ.

3000 руб. на каждого ребёнка до 18 лет

Родители, которые воспитывают детей до 18 лет, но потеряли работу по каким-либо причинам, имеют право получить финансовую помощь от государства – по 3000 руб. на каждого несовершеннолетнего ребёнка.  Как правило, такие родители взяты на учет в Центр занятости, получают пособие по безработице. Эта сумма будет доплатой. Чтобы получить помощь, не нужно подавать отдельное заявление. Деньги будут начислены на одного из родителей, который был уволен и встал на учет в Центр занятости. С 1 марта 2020 года встать на учёт можно через интернет на сайте «Работа в России».

Компенсация на оплату коммунальных услуг

Скидка на оплату ЖКХ является своего рода финансовой помощью от государства. Иногда бывает, что на оплату услуг семья может тратить значительную часть дохода. На использование услуг ЖКХ существует установленная норма, но каждая семья пользуется коммунальными услугами по-разному, поэтому субсидия компенсирует разницу между допустимыми и реальными расходами на коммунальные услуги.  Этот вид помощи действует по следующему механизму: семья пользуется услугами ЖКХ, полностью оплачивает счёт, после чего государство возвращает часть денег. В результате, получается иногда до 100% от суммы по квитанции. 

В федеральном стандарте по субсидиям сказано, что семья не должна тратить больше 22% от всего дохода на коммунальные услуги. Если эта сумма больше, то семья получает право на компенсацию. В некоторых регионах доля оплаты за коммунальные услуги в семейном доходе меньше. В Санкт-Петербурге на услуги ЖКХ не положено выделять более 14% из бюджета. Если семья, проживающая в Санкт-Петербурге, будет тратить на коммунальные услуги 22% от дохода, то излишек в виде 8% будет компенсировать государство.

Для назначения субсидии рассматриваются все доходы семьи. Право на компенсацию появляется, когда кто-то теряет работу или часть дохода. Обращайтесь в МФЦ или центр жилищных субсидий, подавайте заявление и документы, подтверждающие уровень ваших доходов.

Налоговые вычеты

Их могут получить все, кто платил налог на доходы, а также имел важные расходы с точки зрения закона. Это может быть получение образования, лечение, полис ДМС или покупка жилья. Если в семье есть дети, положен стандартный вычет. Однако важно точно знать, что на работе его не предоставляли. Налоговый вычет ограничен лимитами – сколько НДФЛ по ставке 13% вы уплатили с доходов за определенное время, такие суммы вы и сможете вернуть.

К примеру, для получения вычета обратитесь в налоговую службу, заполните декларацию, заявите права на вычет. Предоставьте чеки за услуги, за лечение, за учёбу. Деньги вернут вам на счет через три-четыре месяца после обращения в налоговую службу.

Ссылка на текущую статью Льготы всем
Остались вопросы? Задавайте их в комментариях – мы с удовольствием на них ответим!