Льготы и привилегии матерей-одиночек в 2019 году

Матери-одиночки в  2019 году, как и раньше, имеют права на оформление и получение льгот и привилегий, которые отсутствуют у родителей, воспитывающих детей в полных семьях. ФЗ №81 «О государственных пособиях гражданам имеющих детей» закрепляет предоставление и условия получения пособий.

Льготы матерям-одиночкам предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей. На федеральном уровне законодательство не содержит понятия одинокая мать, но тем не менее, льготы таким родителям устанавливаются государством и региональными властями.

Льготы в трудовой сфере

Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя.

Внимание! Трудовые льготы для одиноких мам в 2019 году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ.

К таким правам относятся:

  • если штат в ее организации сокращается, женщину, воспитывающую в одиночку ребенка до 14 лет, уволить не могут;
  • работодатели не могут отказать в приеме на работу одинокой матери, мотивируя это наличием у нее детей;
  • одинокие матери могут взять дополнительный неоплачиваемый отпуск, на срок не менее 14 дней;
  • если ребенку нет 14 лет, то его мать может претендовать на установление для нее неполного рабочего дня;
  • отправить женщину в командировку, воспитывающую ребенка без помощи его отца, можно только получив ее согласие, в письменном виде;
  • нельзя привлекать женщин, воспитывающих ребенка, который не достиг пяти лет, в одиночку, к работе в ночные часы, выходные и праздничные дни;
  • если на иждивении одинокой мамы находится ребенок-инвалид, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно по удобному графику. Переносить выходные дни на последующие месяца запрещено.
Оплата больничного листа матери-одиночке осуществляется аналогично оплате больничных женщинам в полных семьях. Никаких дополнительных привилегий на федеральном уровне не установлено.

Особенности увольнения

Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии.

Исключение возможно в следующих случаях:

  • при ликвидации предприятия или прекращении деятельности ИП;
  • если работник неоднократно не выполняет свои трудовые обязанности без уважительных причин, при этом должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
  • нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации, нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и пр.);
  • совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
  • если одинокая женщина работает руководителем, то поводом для увольнения может стать однократное грубое нарушение своих трудовых обязанностей;
  • применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
  • предоставление ложных сведений во время трудоустройства.

Важно! Законодательство о труде в полной мере защищает права одиноких матерей. При нарушении работодателям прав матери-одиночки, до обращения в суд, она может написать жалобу в Трудовую инспекцию своего города. Специалисты этой организации обязаны провести проверку и принять меры для предотвращения нарушений.

Налоговые льготы и привилегии

Родитель-одиночка, воспитывающий несовершеннолетнего ребенка, может уменьшить свой налоговый вычет из ежемесячного заработка ровно вдвое. Для оформления такого права нужно обратиться в бухгалтерию предприятия с определенным пакетом документов.

В пакет документов входят:

  • документ о рождении ребенка;
  • документ, содержащий информацию о разводе или вступлении в брачный союз;
  • справку из образовательного учреждения о том, что ребенок обучается на дневном отделении, если он студент;
  • если со времени прихода на новую работу прошло менее года, то потребуется справка формы 2-НДФЛ с предыдущей организации, где работала женщина;
  • если малыш инвалид, то нужно представить справку об инвалидности.

Размер двойного налогового вычета в 2019 году составлял:

На кого предоставляетсяСумма, руб.
На 1-го, 2-го ребенка2 800
На 3-го и каждого последующего ребенка6 000
На дитя-инвалида до 18 лет; на учащегося с инвалидностью 1-2 группы в возрасте до 24 лет, если он учится на дневном отделении24 000

Для одиноких мам предоставлено право, обратиться лично в отделение налоговой службы по месту жительства, со справкой по форме 3-НДФЛ и другими документами. Это можно сделать, когда работодатель по каким-то причинам не может оформить возврат налога.

Если одинокая мама повторно выйдет замуж, право на двойной налоговый вычет теряется.

Социальные льготы

Внимание! Помимо налоговых и трудовых льгот и привилегий, одинокие матери имеют различные права в социальной сфере. Так, например, дети работающих родителей, которые воспитывают их в одиночку, имеют право преимущественного зачисления в образовательные учреждения дошкольного типа. Также плата за обучение детей в таких организациях компенсируется на 20% на первого ребенка и 50% на второго ребенка.

Регионы зачастую самостоятельно устанавливают те или иные льготы для неполных семей. Касаются привилегии всех сфер социальной жизни населения, вот, некоторые из них:

  • оказание необходимой помощи в подготовке ребенка к обучению в школе, если одинокая мама не имеет возможности купить все необходимое;
  • в школе, дети, которых воспитывает один родитель, вправе два раза питаться в столовой (для этого понадобиться подать соответствующее заявление в образовательное учреждение на имя директора);
  • предоставление детям специалистами медицинской организации сеансов бесплатного массажа;
  • государство бесплатно предоставляет для детей путевки в лагеря и санатории;
  • детей ставят в преимущественную очередь на прием в детсадовские учреждения;
  • предоставление от государства скидки в 30% на обучение ребенка в организациях дополнительного образования (спортивные кружки, школы рисования и др.).

Полный перечень предоставляемых льгот необходимо уточнять в местной администрации или отделении соцзащиты. Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть территориальное отделение министерства образования в регионе.

Льготы в жилищной сфере

Льготы матерям-одиночкам в  2019 году в жилищной отрасли предусматривают получение ею жилья.

Получение и использование материнского капитала не зависит от того, является ли женщина, матерью-одиночкой и находится ли в брачных отношениях. Она, как и любая женщина, вправе потратить свой материнский капитал на нужды, предусмотренные государством.

К таким нуждам относится и расширение своей жилой площади.

Право на расширение жилплощади

Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет, она должна быть признана администрацией нуждающейся в улучшении жилищных условий и иметь достаточный доход для получения кредита на покупку жилья.

Для этого одиноким матерям нужно подготовить пакет документов. Все документы передают на рассмотрение в комиссию по жилищным вопросам, которая находится в администрации, по месту жительства заявителя.

Перечень документов включает в себя:

  • заявление;
  • паспорт обратившегося лица;
  • удостоверение матери-одиночки;
  • справки о доходах и о стоимости имущества в собственности;
  • документы, подтверждающие нуждаемость семьи в улучшении жилищных условий;
  • документ, устанавливающий факт рождения ребенка;
  • документ, подтверждающий регистрацию за 10 лет;
  • копии СНИЛС.

Это перечень основных документов для участия в программе. В индивидуальных случаях, специалисты отдела могут запросить у заявителя дополительные документы.

Скачать для просмотра и печати:

Рассмотрев поданный список документов, сотрудники жилищной комиссии признают женщину малоимущей и нуждающейся в улучшении условий своего жилья.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Как ускорить процесс получение жилья

На практике, получение льгот на жилище для одинокой мамы может затянуться на несколько лет, несмотря на то, что она имеет право на это.

Чтобы ускорить этот процесс нужно:

  • начать сбор документов до достижения малышом трех лет;
  • проконсультироваться с юристом, который часто занимается такими вопросами, для более тщательного изучения темы получения жилья;
  • после подачи всех документов в жилищную комиссию, не забывать интересоваться о ходе своего заявления.

Дополнительные привилегии в жилищной сфере

Некоторые одинокие матери не выдерживают жить в плохих условиях, и берут ипотечный кредит на покупку жилья.

Если неполная семья подпадает под признаки молодой, то она может рассчитывать на ипотеку с льготными условиями. Такие кредитные условия предлагают молодым семьям крупнейшие банки страны. Это значит, что процентная ставка и срок выплаты кредита будет значительно ниже, чем для обычных лиц, оформляющих ипотеку.

Одинокие мамы имеют право на получение льгот и иных поощрений от государства, на основании действующего, на момент обращения за получением статуса одинокой матери, законодательства.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Видео о том, какие привилегии положены матери-одиночке.
Ссылка на текущую статью Льготы всем
Остались вопросы? Задавайте их в комментариях – мы с удовольствием на них ответим!
Комментарии
  • Альбина, 13 марта 2019 в 09:19

    Здравствуйте, меня зовут Альбина, мне 25 лет. у меня есть дочь ей 4 годика, я мать-одиночка. Проживаю в Волгоградской области, город Палласовка. Хочу встать на очередь квартиры. И возникает вопрос. Вот я к примеру встану в очередь на квартиру и за этот период времени пока не подойдет моя очередь. Я к примеру за эти годы возьму в ипотеку дом. Вопрос — я также буду стоять в очереди за той квартирой, за которой ранее встала, не смотря на то что я приобрела в ипотеку жилье?

    • Администратор Мария, 13 марта 2019 в 20:40

      Нет, если Вы, будучи признанной нуждающейся в жилье, приобретете дом, то Вы утрачиваете статус нуждающегося в жилье. Исключение — если квадратура Вашего жилья меньше установленной санитарной нормы на каждого члена семьи. Однако об изменившихся жилищных условиях Вы все равны должны уведомить администрацию.

  • евгения, 28 марта 2019 в 10:34

    Здравствуйте, меня зовут Евгения. меня вот что интересует? я являюсь матерью одиночкой 2-х несовершеннолетних детей: сына и дочери. вот как так получается, что я лишена собственным государствам всех льгот, пособий и прав. более того и возможностей!!!! а ситуация вот в чем …поскольку у меня вынужденная ситуация с временной регистрацией, у меня нет пособий, соответственно и льгот!!! в школе даже питаться не можем и мед помощь в виде санаторий и лекарств получить не можем) потому что справка нужна, а мне ее не дают!! ипотека, кредит, рассрочка не доступны по той же причине (временная регистрация), а временная регистрация у меня по причине того, что я не могу из лучших в худшие условия перейти, а купить равноценное тоже нет возможности!! имею права на муниципальное жилье по закону !!! но и его тоже нет!!! вот как быть без льгот пособий и жилья…работаю вахтами в москве, живу на 2 города…на зарплату в москве фамацевта тоже не выживишь, и то из 5 месяцев работы пришлось сменить работодателя, поскольку оказалось, что не было официального оформления. вот только 1 месяц с марта пошло! и как быть

    • Администратор Мария, 7 апреля 2019 в 20:48

      Вы сами отчасти создали эту ситуацию, если у Вас есть возможность жить по месту постоянной регистрации, то для получения полного соцпакета необходимо постоянно проживать на территории определенного субъекта РФ. Региональные власти тоже понять можно. Многие люди переезжают специально временно в регионы с хорошей соцполитикой, чтобы получать там пособия, а потом уезжают обратно. Раздавать направо и налево бюджетные деньги, естественно, никто не собирается. Именно поэтому и установлены такие правила. Федеральными льготами Вы можете пользоваться где угодно. А вот у региональных есть ценз оседлости. Что имеет объективную причину, о которой было написано выше.

  • Алексей, 30 марта 2019 в 10:00

    Здравствуйте. Моя жена 12 лет воспитывала ребенка одна, но не оформлялась как мать одиночка. Вопрос, можно ли как то за те годы получить хотя-бы налоговый вычет? На 1-го, 2-го ребенка 2 800

    • Администратор Мария, 7 апреля 2019 в 20:57

      Во-первых, не понятно, почему ребенка воспитывала 12 лет Ваша жена, а вопросами вычетов интересуетесь Вы. А самое главное — на кого именно Вы планируете получить вычеты: в пользу жены или сами?
      Во-вторых, воспитание ребенка одной не делает ее матерью-одиночкой. Таковой считается только женщина в свидетельстве о рождении ребенка которой в графе отец стоит прочерк или имя отца написано со слов матери (без совместного заявления).
      В-третьих, если Ваша жена воспитывала ребенка, то и налоговые вычеты на ребенка она получила, поскольку налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителя, супруга (супругу) родителя, усыновителя, на обеспечении которых находится ребенок.

  • Елена, 3 апреля 2019 в 21:20

    Добрый вечер. Подскажите мне, пожалуйста, как можно и где снизить процент ипотеки, у меня квартира в ипотеке. в месяц я плачу 13000, 2000 Детский сад, 3000 коммунальные услуги, зарплата у меня 20000 и минус подоходный налог, на руки я получаю 18000, у меня нет средств на одежду и еду, я одна воспитываю сына, мне очень тяжело .Можно найти работу с большей зарплатой, но это время работы до 22:00 часов и более, после сада мне не с кем оставлять ребёнка, а Няня это очень дорого.Спасибо

    • Администратор Мария, 7 апреля 2019 в 21:03

      Обратитесь в свой банк и узнайте является ли он участником программы госпомощи ипотечным заемщикам. Если участвует, то уточните возможность реструктуризации и предъявляемые требования. Если они Вам подходят, то Вы станете участником программы. По первичным условиям Вы подходите под общие условия действия программы. Помощь оказывается, в частности, заемщикам, у которых есть несовершеннолетние дети.

      • Лида, 11 апреля 2019 в 19:45

        Здравствуйте! Я воспитаю сына с рождении ему сейчас 16 лет. Мы в разводе давно, но он получил фамилию отца. Могу ли стать матерью-одиночкой и получить льготы и пособия. Куда надо обратиться? Зараннее спасибо!

        • Администратор Мария, 13 апреля 2019 в 10:17

          Если в графе рождения Вашего сына указан отец по совместному заявлению, поданному в ЗАГС, то матерью-одиночкой юридически Вы не являетесь. У ребенка есть отец, который обязан его содержать. Вы вправе подать иск о взыскании алиментов на ребенка, в том числе за прошедший период, но не более чем за 3 прошедших года.

      • Елена, 13 апреля 2019 в 10:22

        Спасибо вам большое за ответ, я обязательно схожу в свой банк и поинтересуюсь, я у них спрашивала что как матери-одиночки есть какие-то льготы вашего банка, на тот момент мне ответили нет, схожу ещё раз.

  • Валентина, 13 апреля 2019 в 19:00

    Здравствуйте, имеет ли право работодатель настаивать работать по 10,5 часов каждый день без добровольного согласия? Я воспитатель, мать-одиночка, ребёнку 14 лет.

    • Администратор Мария, 15 апреля 2019 в 14:29

      Все зависит от условий Вашего трудового договора и указанного там рабочего режима. Если у Вас ненормированный рабочий день, то Вы обязаны отрабатывать положенную норму, согласно установленному графику/режиму работы, указанным в трудовом договоре или локальных актах предприятия. Все, что сверху при наличии на то письменного Вашего согласия.
      В любом случае нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
      Аналогично обстоит дело и при нормированном рабочем дне.
      Если речь идет о работе в ночное время, то согласно ст. 96 ТК РФ, женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, могут привлекаться к работе в ночное время только с их письменного согласия и при условии, если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. При этом указанные работники должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время.
      По общим правилам, продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
      Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, максимально допустимая продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
      при 36-часовой рабочей неделе — 8 часов;
      при 30-часовой рабочей неделе и менее — 6 часов.
      Отраслевым (межотраслевым) соглашением и коллективным договором, а также при наличии письменного согласия работника, оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору, может быть предусмотрено увеличение максимально допустимой продолжительности ежедневной работы (смены) по сравнению с продолжительностью ежедневной работы (смены), установленной частью второй настоящей статьи для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, при условии соблюдения предельной еженедельной продолжительности рабочего времени, установленной в соответствии с частями первой — третьей статьи 92 настоящего Кодекса:
      при 36-часовой рабочей неделе — до 12 часов;
      при 30-часовой рабочей неделе и менее — до 8 часов.
      Поэтому внимательно изучите Ваш трудовой договор, коллективный договор и локальные акты предприятия. В любом случае Вы вправе обратиться с жалобой/вопросом по данному поводу в трудовую инспекцию (территориальное подразделение Роструда).

      • Александра, 29 апреля 2019 в 22:26

        Здравствуйте, имею статус одинокой мамы, ребёнку 4 года, являюсь сотрудником ОВД, как быть когда ребёнку исполнится 5 лет и будут обязывать работать в ночное время и выходные/праздничные дни, если ребёнка оставить совсем не с кем?

        • Администратор Мария, 30 апреля 2019 в 23:11

          Никаких дополнительных трудовых льгот ТК РФ для матерей-одиночек не предусматривает. У Вас только один выход — договариваться с руководством. Либо нанимать ночную няню.

  • Марина, 16 апреля 2019 в 08:46

    Здравствуйте, у нас в деревне провели газ, я платила за проект, за трубу, в общем за все. говорили что мы имеем право на возврат денег, я мать одиночка. подскажите что должны вернуть и куда обращаться?

    • Администратор Мария, 20 апреля 2019 в 01:23

      Мы не располагаем информацией о правовой ситуации и условиях, на которых Вам подключали газ. Обратитесь в ОСЗН по месту жительству с этим вопросом.

  • Наталья, 21 апреля 2019 в 10:54

    Здравствуйте! Я являюсь неработающей матерью-одиночкой ребенка 6 лет. До этого момента никаких льгот и пособий у меня не было. Какие льготы, пособия мне сейчас положены, если я официально не работаю? И могу ли я получить какие-то выплаты за предыдущие годы (которые мне были положены).

    • Администратор Мария, 21 апреля 2019 в 18:44

      На федеральном уровне отдельных льгот для матерей-одиночек не предусмотрено (за исключением трудовых). В каждом регионе действуют свои НПА, предоставляющие или не предоставляющие отдельные льготы для граждан данной категории. Обратитесь в ОСЗН по месту жительства с этим вопросом. Аналогично и по срокам обращения за такими пособиями. Они устанавливаются регионами самостоятельно.

  • Вероника, 4 июня 2019 в 09:00

    Добрый день! Мне не дает покоя следующий вопрос, когда в детских садах и школах собирают деньги в попечительский совет, на приезжие театры, концерты, в копилку класса, почему с матерей-одиночек берут 100%, можно ли как-то на законных основаниях доказать, что с одиноких мам нужно брать или половину суммы, или 70-75% от нее, но никак не полную. И еще один вопрос, работая не официально, можно ли предоставлять справки в простой форме не НДФЛ, чтобы ребенок мог питаться бесплатно в школе?

    • Администратор Мария, 4 июня 2019 в 15:00

      1. Собираемые Вами деньги — это добровольные взносы. Вы их вообще не обязаны уплачивать, если не подписывали никаких соглашений о внесении подобных платежей. Соответственно, такие взносы не регламентированы законодательно. Если нет соглашения, то эти взносы не регламентированы ничем, кроме устной договоренности и Вашей доброй воли.
      2. Нет, если Вы работаете неофициально, то обычную справку Вам, во-первых, никто не даст на работе. А, во-вторых, ее никто не примет. Перечень необходимых документов для бесплатного питания предоставляется школой. Если в графе справка о доходах стоит именно 2-НДФЛ, то принести необходимо соответствующую справку.

  • Виктория, 22 июня 2019 в 16:24

    Здравствуйте! Я мать-одиночка , моему ребёнку 4 года! Xотела бы узнать такой вопрос , у меня брат инвалид 2 группы, стоит на учете у психиатра, я в 2016 году , когда ребёнку было 1,5 года встала на очередь по месту жительства на получение жилья , до сих пор все молчат , но проживать я не могу с братом его постоянно что-то не устраивает , раздражается на ребёнка ! прочла про документы какие необходимы у меня нет удостоверения , как и где мне его получить? Спасибо за ответ

    • Администратор Мария, 22 июня 2019 в 17:41

      1. Судя по содержанию Вашего вопроса, Вы уже стоите в очереди на получение жилья. Отдельной очереди для матерей-одиночек не предусмотрено федеральным законодательством. Они ставятся на учет согласно общим нормам ЖК РФ.
      2. Проживание вместе с состоящим на учете у психиатра гражданином не является основанием для предоставления Вам жилья вне очереди. Таковыми, по правилам ст. 57 ЖК РФ, считаются иные основания. А именно: вне очереди жилые помещения по договорам социального найма предоставляются:
      1) гражданам, жилые помещения которых признаны в установленном порядке непригодными для проживания и ремонту или реконструкции не подлежат;
      2) гражданам, страдающим тяжелыми формами хронических заболеваний, указанных в предусмотренном пунктом 4 части 1 статьи 51 ЖК РФ перечне.
      Это предполагает, что жилье вне очереди может быть предоставлено Вашему брату, если его заболевание входит в указанный перечень. В частности, таковыми выступают Хронические и затяжные психические расстройства с тяжелыми стойкими или часто обостряющимися болезненными проявлениями Код заболевания по МКБ-10: F20 — F29; F30 — F33. При условии, что он будет признан нуждающимся в жилом помещении и обратится с заявлением о предоставлении жилья.

  • Наталья, 27 июня 2019 в 17:09

    Здравствуйте. Я мать-одиночка. Моему сыну 12 лет. Скажите, есть ли у меня или сына льготы по призыву в армию? Например, что его отправять служить не далеко от места проживания.

    • Администратор Мария, 27 июня 2019 в 17:50

      В правоотношениях по призыву в армию для прохождения срочной службы нет никаких льгот. Есть только освобождение от прохождение такой службы и отсрочка. Наличие матери-одиночки к правовым основаниям для их предоставления не относится.

  • Юлия, 9 июля 2019 в 14:17

    Остался вопрос.
    Я мама — одиночка для первого сына.
    Хочу оформить пособие до 16 лет около 500 р ежемесячное. Ребенку 6 лет
    Пособие это получала только 1 год его жизни. С какого момента мне его начислят? С момента подачи документов или за все предыдущее время ?

    • Администратор Мария, 9 июля 2019 в 14:23

      Нет, за предыдущие периоды, начиная с момента рождения, Вам его в любом случае не назначат — срок давности по материальным требованиям — 3 года. То есть, в любом случае не более чем за 3 последних года. И это в лучшем случае. А вообще точные правила назначения обозначены в региональных НПА. Там должно быть указано, есть ли вообще возможность взыскания за предыдущие периоды.

  • елена, 15 июля 2019 в 11:47

    здравствуйте! я мать одиночка и у меня двое детей какие льготы и выплаты мне положены от государства?

    • Администратор Мария, 15 июля 2019 в 15:14

      1. Матери-одиночки не являются федеральными льготниками в социальной сфере. Это категория региональных льготников при условии наличия соответствующих льгот, закрепленных в региональных НПА. По данному вопросу Вам необходимо обратиться в ОСЗН по месту жительства. Все пособия и льготы, если таковые имеются в Вашем регионе, устанавливаются исключительно на региональном уровне.
      2. На федеральном уровне у Вас есть только трудовые и налоговые льготы, закрепленные соответственно в ТК и НК РФ.

  • Айгуль, 26 июля 2019 в 18:10

    Здравствуйте! Я мама одиночка, я ребёнком 5 лет живём со своими родителями Волгограде,
    Мне 38 лет! Собственного жилья у нас нет! У меня вопрос! Могу ли я воспользоваться льготами и вставать в очередь на получение жилья?

    • Администратор Мария, 27 июля 2019 в 09:48

      У матерей-одиночек нет федеральных льгот по получению жилья.

  • Ирина, 11 августа 2019 в 12:42

    Здравствуйте! Я — мама, воспитывающая одна ребёнка. Работаю воспитателем. В 2020 году пед. стаж составит 25 лет. Могу ли я оформлять документы на льготную пенсию? Или пенсионные реформы коснулись и матерей -одиночек?

    • Администратор Мария, 12 августа 2019 в 19:07

      1. А когда у нас были льготы по выходу на пенсию для матерей-одиночек? Льготы были и есть только у многодетных матерей; женщин, родивших не менее 2-х детей на территории Крайнего Севера и у родителей детей-инвалидов.
      2. Начиная с 2019 г. выход на пенсию педагогов определяется с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста. В соответствии с ним назначение пенсии учителям постепенно переносится с момента выработки спецстажа. При этом они могут продолжать трудовую деятельность после приобретения необходимой выслуги лет либо прекратить работу.

      Пример. Для выхода на пенсию требуется 25 лет выслуги в соответствующих учреждениях. Если гражданин выработает необходимый стаж в сентябре 2021 г., то пенсия ему будет назначена в соответствии с общеустановленным переходным периодом по повышению пенсионного возраста – через 3 года, в сентябре 2024-го.

  • Натальч, 18 августа 2019 в 19:29

    Здравствуйте. Воспитываю двух детей одна. сыну 17 и дочери 4.
    Дочь посещает детский сад. Я работаю до 21 часа, поэтому не могу забирать её из сада. Могу ли я требовать другой график работы, например до 19?

    • Администратор Мария, 19 августа 2019 в 08:15

      1. Нет, ТК РФ вообще не предусматривает таких гарантий (прав) семейных людей как требование изменения графика (режима) работы. Об этом можно только попросить работодателя. И если последний согласится, то график будет изменен.
      2. Женщин, в Вашем положении: одиноко воспитывающих детей до 5 лет, нельзя только привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни без их письменного согласия.
      3. Если Вашему сыну 17 лет, то почему он не может забирать сестру из садика?