В образовании, как и в других отраслях, работникам присуждаются за многолетний труд или особые достижения в профессии почетные звания. Наряду с нематериальными формами поощрения, в виде грамот и значков, они предусматривают и иные формы общественного признания.
Рассмотрим, какие предусмотрены льготы почетным работникам общего образования в Российской Федерации.
Кому присваиваются такие звания
С октября 2016 г., педагогам основного и дополнительного образования в Российской Федерации присваивается звание «Почетный работник сферы образования».
Получить его можно за многолетнюю добросовестную работу с детьми (не менее 12 лет подряд) или за значительные заслуги перед отраслью.
Подтверждением служит нагрудный знак особого образца. В дальнейшем обладатели этого звания могут получить и более высокое: «Заслуженный учитель».
Для этого потребуется не только отраслевая награда, но и 20 и более лет педагогического стажа, а также личный вклад:
- в получение образования высокого качества;
- в раскрытие способностей и потенциала учащихся;
- в подготовку победителей предметных олимпиад от регионального до международного уровня;
- в создании авторских образовательных программ и методик, научных и методических материалов.
Дополнительные выплаты почетным и заслуженным работникам
Заработная плата учителей и работников дополнительного профессионального образования зависит от таких параметров, как должность, стаж, уровень квалификации (разряд и категория), объем нагрузки, образование.
Почетные отраслевые звания Российской Федерации дают заслуженным учителям России право на денежную надбавку.
Конкретный ее размер устанавливается локальными актами самого учреждения:
- Коллективным договором;
- Положением об оплате труда;
- трудовым договором с педагогом.
Минимальные размеры доплат устанавливаются в регионах. На сегодняшний день в большинстве из них педагоги, имеющие отраслевые награды или звания могут рассчитывать на следующие прибавки, установленные от оплаты ставки в 18 ч:
- Заслуженные учителя — 15-20%;
- Отличники просвещения — 10%
- Почетные работники — 10%;
- награжденные иными наградами МО — 10%.
Иные льготы
К сожалению, практически никаких дополнительных льгот, кроме увеличения заработной платы, законодательство Российской Федерации для почетных и заслуженных работников образовательной сферы не предусматривает. Но они могут быть установлены на региональном или локальном уровне. Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий.
В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы.
Последние изменения
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Подписывайтесь на наши обновления!
Я — заслуженный учитель Российской Федерации, мне 68 лет и я работаю заместителем директора общеобразовательной школы до сих пор. Могут ли меня сократить?
Сократить могут кого угодно. От этого практически никто не застрахован. Точный перечень лиц, имеющих в этом плане определенные гарантии, установлен ст. 261 ТК РФ и там нет, лиц, имеющих звание «заслуженный учитель РФ» или иные подобные регалии.
Здравствуйте! Я из Башкортостана, и у меня вопрос? Работаю учителем, есть звание заслуженный учитель республики Башкортостан, за это есть надбавка 10 процентов к зарплате. осенью получил звание заслуженный учитель РФ, в РОНО сказали что надбавка осталась на уровне 10 процентов не изменится, правы ли они. мне известно что за звание РФ 15-20 процентов. с уважением Валерий Файзрович.
Точный размер таких надбавок устанавливается региональным НПА. В НПА об оплате труда Башкортостана указано, что ставки почасовой оплаты труда лиц, которые имеют почетные звания, начинающиеся со слова «Заслуженный», устанавливаются в размерах, предусмотренных для доцентов, кандидатов наук. К минимальному окладу по соответствующим ПКГ на определенный период времени в течение соответствующего календарного года и с учетом обеспечения финансовыми средствами руководителем учреждения могут быть установлены следующие повышающие коэффициенты: повышающий коэффициент за почетное звание и знаки отличия. Размер выплат по повышающему коэффициенту к окладу определяется путем умножения размера оклада работника на повышающий коэффициент. Выплаты по повышающему коэффициенту к окладу носят стимулирующий характер. Подробнее см. ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН от 27 октября 2008 года N 374 Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Башкортостан.
В настоящее время надбавка «заслуженным учителям» региона и РФ в Башкортостане равна 10%.
Добрый день.В данном случае имеет ли ПОО в своем ЛА,в положение об оплате труда ,установить повышающий коэффициент за почетные звания: Почетный работник СПО РФ и т.д.?
1. В данном случае — это в каком именно?
2. Работодатель имеет право устанавливать любые премии и надбавки. Он не может только произвольно уменьшать оплату труда.
Звание Почётный работник общего образования РФ даёт право на доплату к пенсии при прекращении трудовой деятельности?
Нет. Перечень лиц, которые вправе получать ДМО см. http://www.pfrf.ru/grazdanam/federal_beneficiaries/dmo/
У меня есть награда «почетный работник воспитания и просвещение РФ»
Может быть доплата к пенсии?
Только если она предусмотрена на региональном, местном или корпоративном уровне. На федеральном уровне есть только рекомендации.
У меня и нескольких коллег в школе есть звание «Почетный работник образования РФ». 12 марта директор объявила, что теперь нам вместо 10% к окладу, будут оплачивать 5% . Это решение правительства Забайкальского края. А то, что нам выплатили с января 2021 года, вычтут. Это возможно?
1. В Забайкальском крае с 2018 г. действует положение о надбавке работникам государственных учреждений в размере 5 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работникам краевых учреждений, имеющим: ведомственные знаки отличия: почетное звание «Почетный работник общего образования Российской Федерации», почетное звание «Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации» и нагрудный значок «Отличник народного просвещения», при условии соответствия ведомственного знака отличия профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника. Звание «Почетный работник образования РФ» там вообще не предусмотрено.
2. В размере 10% оклада (должностного оклада), ставки заработной платы надбавка предоставляется работникам краевых учреждений, имеющим: почетные звания «Заслуженный работник агропромышленного комплекса», «Заслуженный деятель искусств», «Заслуженный артист», «Заслуженный мастер производственного обучения», «Заслуженный работник физической культуры», «Заслуженный работник культуры», «Заслуженный врач», «Заслуженный юрист», «Заслуженный тренер», «Заслуженный мастер спорта», «Мастер спорта международного класса», «Гроссмейстер по шахматам (шашкам)» и другие почетные звания СССР, Российской Федерации, союзных республик, входивших в состав СССР, установленные для работников различных отраслей, название которых начинается со слова «Заслуженный», при условии соответствия почетного звания профилю учреждения либо деятельности (специализации) работника.
3. Кроме того, если вы работаете в муниципальной школе, то вы не относитесь к государственным учреждениям, это муниципальное учреждение и тогда указанные нормы права на вас также не распространяются. Таким образом, есть вероятность, что вам платили надбавку на основе какого-то иного НПА, вполне вероятно локального акта учреждения. Поскольку ни в первом, ни во 2, ни в 3 случае надбавка не предусмотрена. См. подробнее ст. 13 Закона ЗК от 09 апреля 2014 года N 964-ЗЗК Об оплате труда работников государственных учреждений Забайкальского края.
4. Т.к. не ясна юридическая природа ваших надбавок, а также последующего изменения их размера, рекомендуем вам обратиться к юристам в очном порядке. Предварительно в бухгалтерии попросите письменно (в заявительной форме) пояснить, на основании каких НПА вам платили указанные надбавки, на основании чего (со ссылками на НПА) изменили размер этих надбавок и руководствуясь какими нормами права у вас собираются высчитывать то, что выплатили ранее. Полученный письменный ответ отнесите юристам для сопоставления с действующими нормами права.
В 2021 г. в одном из городов Свердловской области в одной школе учителю оплачивается звание «Почетный работник общего образования РФ», а в другой два года как сняли эту льготу. Как такое может быть? Не могу найти объяснения
Выплаты работникам с подобным статусом производятся по решению работодателя, то есть в вашей ситуации директора школы.
Добрый день. Я получила звание Заслуженный учитель Ингушетии, работая с детьми в России г. Иваново в международной школе интернате. Сейчас вышла на пенсию по старости (56, 5 лет). Могу ли я подать и получить ветеранство. Сейчас живу и прописана в Москве.
Спасибо за ответ.
1. Получить удостоверение ветерана труда могут награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица.
2. У вас звание не федерального, а регионального уровня. если оно получено до 2016 г., то вы можете уточнить возможность оформления статуса в региональном подразделении Минтруда по месту жительства. Если в 2016 и позже, то учитываются только федеральные звания, награды, знаки отличия.
Здравствуйте, в 2013 году я получила грамоту министерства просвещения и по выслуге стала пенсионеркой и ветеранов труда. Сейчас мне присвоили звание почётного работника и я перестала получать выплату из федерального бюджета и доплату за квартиру в 50%.Получается, что звание убрало мне все выплаты как ветерану труда?
1. Льготы ветеранов труда регламентируются региональным законодательством. На федеральном уровне у ветеранов труда нет никаких льгот и выплат.
2. Т.к. вы не указали свой регион проживания, определить нормы права, применяемые к вашим правоотношениям, не представляется возможным.
3. Можем только предположить, что ваши льготы ветерана труда зависели от уровня вашего дохода. И если с получением нового звания ваш доход увеличился, то вы, вполне вероятно, вышли за этот доходный лимит. Но это лишь предположение. Узнать точную причину прекращения выплат вы можете в ОСЗН по месту жительства.
В 2000году получила нагрудный знак Почётный работник общего образования РФ. Могу ли я рассчитывать на стимулируюшие в размере 5% от ЗП. Г. Оренбург.
1. Размер и условия осуществления выплат стимулирующего характера определяются Положением об установлении системы оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных организаций города Оренбурга, подведомственных управлению образования администрации города Оренбурга (утв. ПА ГО от 23 октября 2019 года N 3048-п), локальными нормативными актами организаций в пределах фонда оплаты труда работников организаций с учетом формализованных показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, утверждаемых приказом руководителя организации.
2. К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты, направленные на стимулирование работника, ориентированного на результат относятся выплаты за наличие ученой степени, почетных званий.
3. Выплаты за наличие ученой степени, почетных званий устанавливаются:
1) руководителю организации к должностному окладу без учета коэффициента масштаба и уровня управления и коэффициента численности обучающихся;
2) педагогическим работникам к тарифной ставке без учета повышающих коэффициентов пропорционально нагрузке.
4. Конкретный размер таких выплат устанавливается в локальных актах работодателя.
я учитель географии совместитель внешний. я имею звание почетный работник образования р ф. .работаю в центре для детей с овз. мне отказывают в доплате за звание , они говорят, что совместитель не может получать
Правила доплаты за почетные звания регламентируются региональными НПА и локальными НПА предприятия по месту работы. Т.к. вы не указали регион работы, то детализировать ответ не представляется возможным. Вполне вероятно, что вам все правильно пояснили, если такие правила закреплены в локальных НПА предприятия вашего места работы.
Добрый день. В каком официальном документе прописаны льготы Почетному работнику в сфере образования? Какие документы это регламентируют.Спасибо
На федеральном уровне ни в каком. Что касается регионального, то все зависит от конкретного региона. Обратитесь в ОСЗН, чтобы узнать есть ли такие льготы в вашем регионе.
Доброго времени суток! Разъясните, пожалуйста,имеет ли право вузовский преподаватель со званием » Почетный работник высшего профессионального образования РФ» на надбавки к окладу? Спасибо.
1. На федеральном уровне таких надбавок нет.
2. Все возможные надбавки подобного рода регламентируются на региональном уровне и локальном. Вы не указали свой регион работы, поэтому детализировать ответ не представляется возможным в этой части. Что касается локального, то речь идет о локальных нормативно-правовых актах самого вуза (у нас к ним доступа нет). Их вы можете найти в отделе кадров и бухгалтерии. Ознакомьтесь с ними и узнаете, предусматривает ли сам вуз надбавки в таких случаях.
Здравствуйте! «Почетный работник воспитания и просвещения РФ» действует льгота проезда по всей России?
Нет. На федеральном уровне таких льгот нет.